Общество
3
433

Минтруд предложил сократить долю трудовых мигрантов в ряде сфер

Фото:
Фото: "Череповец-Поиск"

Министерство труда и социальной защиты РФ вынесло на общественное обсуждение проект постановления, в котором предложено сократить долю иностранных работников в ряде экономических сфер. Документ опубликован на портале нормативных правовых актов и отражает позицию ведомства на 2026 год. Основной целью нововведений является стимулирование занятости граждан России и повышение прозрачности на рынке труда.

Как сообщили 15 августа в пресс-службе Минтруда, проект постановления разработан на основе положений закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» и сформирован с учетом предложений от регионов, а также после консультаций с социальными партнерами и отраслевыми структурами.

Среди главных изменений — заметное снижение допустимой доли трудовых мигрантов в строительстве: с 80% до 50%. Это направление остаётся одним из самых крупных по числу иностранных рабочих, однако теперь половину рабочих мест должны занимать граждане России.

Также изменения коснутся сфер агропромышленного комплекса и деревообрабатывающей промышленности. В выращивании овощей, лесоводстве, лесозаготовке, оптовой торговле древесным сырьём, обработке древесины и производстве изделий из неё — лимит сократится с 50% до 40%.

Впервые ограничения вводятся и в сфере общественного питания. В кафе и ресторанах теперь не менее 50% работников должны быть гражданами России, тогда как ранее таких требований не существовало вовсе.

Особое внимание уделено сфере розничной торговли алкогольной и табачной продукцией в специализированных магазинах. Если в 2025 году допустимая доля мигрантов составляла 15%, то с 2026 года предлагается полностью исключить иностранных работников — лимит снижен до нуля. Такой же запрет, напомним, уже действует в аптеках, на рынках, в нестационарных торговых объектах и будет сохранён и в следующем году.

Проект постановления также предусматривает установление региональных коэффициентов. В 29 субъектах страны вводятся особые правила, и в 14 из них доля иностранных работников будет дополнительно снижена. Среди них — Красноярский, Приморский и Забайкальский края, а также Самарская, Тульская, Ульяновская, Оренбургская и другие области. Эти меры учитывают региональные особенности рынка труда и уровень занятости местного населения.