Зарплатные предложения в РФ растут на фоне нехватки рабочей силы

Согласно отчету сервиса "Работа.ру", зарплатные предложения работодателей в России за январь-февраль 2024 года выросли в среднем на 18,5% по сравнению с началом предыдущего года. Это является отражением активной конкуренции за квалифицированные кадры на фоне текущей нехватки рабочей силы.

Наиболее значительный рост зарплат наблюдается в секторе красоты и здоровья, где повышение составило 27%, а также в сфере услуг, где зарплатные предложения увеличились на 21%. Кроме того, предложения для соискателей без опыта работы и студентов выросли на 23%. Одной из главных причин увеличения зарплатных предложений стало повышение минимального размера оплаты труда (МРОТ) до 19,2 тысяч рублей.

Согласно данным Росстата, средняя зарплата в прошлом году составила 73,7 тысяч рублей, что означает увеличение на 14%. Президент РФ Владимир Путин в своем послании Федеральному собранию выразил намерение продолжить повышение оплаты труда, в том числе путем увеличения МРОТ до 35 тысяч рублей к 2030 году.

Эксперты отмечают, что рост зарплатных предложений связан с увеличением спроса на рабочую силу. Компании активно конкурируют за квалифицированных специалистов.