Стало известно, где может появиться четырехдневная рабочая неделя

Переход на четырехдневную рабочую неделю в России возможен, но только там, где это не нанесет ущерба работе предприятий и доходам сотрудников. Об этом, как сообщает ТАСС, заявил председатель Федерации независимых профсоюзов России Сергей Черногаев.

По его словам, универсального решения для всех работодателей быть не может. Возможность сократить рабочую неделю должна определяться экономическими условиями каждого предприятия. При этом одним из главных требований остается сохранение заработной платы. Если сотрудник переходит на четырехдневный график, его доход не должен уменьшаться.

Черногаев отметил, что такой формат работы может подойти отдельным производствам и организациям, однако далеко не всем. Например, предприятия с непрерывным циклом работы не могут просто добавить еще один выходной день, поскольку производственный процесс не останавливается.

Вместо массового перехода на четырехдневную неделю в профсоюзах предлагают активнее развивать гибкие режимы занятости. Речь идет о разных вариантах графиков, которые учитывают особенности работы компании, транспортную доступность, семейные обстоятельства и состояние здоровья сотрудников.