image

Названо, когда россиянам станут платить по 100 тыс. рублей

Общество
14:23
698 просмотров
Кристина Смирнова
Фото: Unsplash
Фото: Unsplash

Министерство экономического развития России опубликовало прогноз, согласно которому среднемесячные зарплаты россиян до вычета налогов превысят 100 тысяч рублей к 2027 году. 

Минэкономразвития подготовило два сценария развития: базовый и консервативный. Согласно базовому сценарию, в 2024 году средняя зарплата возрастет на 10 тысяч рублей по сравнению с прошлым годом и приблизится к 84 тысячам. Однако затем темп роста замедлится. Ожидается, что в 2025 году средняя зарплата россиян достигнет 90 тысяч рублей, в 2026-м — 97 тысяч, а в 2027 году — 103 403 рубля.

Консервативный сценарий предполагает, что номинальные зарплаты в 2024 году вырастут до 82 456 рублей, а к 2027 году достигнут 100 617 рублей. При этом рост численности рабочей силы за четыре года составит всего 100 тысяч человек (до 76,1 млн). Минэкономразвития также отмечает, что производительность труда в период с 2025 по 2027 год будет расти темпами ниже 2%.

Ранее, в сентябре 2023 года, ведомство прогнозировало более скромный рост зарплат. Согласно данным того времени, к 2026 году средние зарплаты должны были увеличиться до 91 669 рублей.

В 2023 году номинальные зарплаты до вычета налогов выросли до 73 709 рублей, согласно данным Росстата. За первые два месяца 2024 года среднемесячные зарплаты россиян увеличились на 18,3% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.

В течение прошлого года в России наблюдался дефицит кадров, что привело к повышению напряженности на рынке труда. Эксперты связывают это с несколькими факторами, включая демографический кризис, снижение числа мигрантов, частичную мобилизацию и увеличение спроса в отдельных отраслях. В 2024 году улучшения ситуации пока не предвидится.

Такое положение дел заставляет работодателей предлагать более высокие зарплаты, чтобы привлечь и удержать работников. В некоторых отраслях, особенно в промышленности, зарплаты растут стремительно, в геометрической прогрессии. Однако компании уже достигли предела своих возможностей по росту фонда оплаты труда, что означает, что нынешняя зарплатная гонка может скоро закончиться, пишут эксперты.