- Они будут портить атмосферу, - кадровик не принимает настоящий специалистов на работу из-за личной неприязни

Я уже 7 лет работаю в одной крупной организации. Меня здесь все устраивает, у меня прекрасные отношения с коллегами сложились. И на руководство я не жалуюсь. Оно вполне адекватное, всегда, когда можно, идет навстречу.

В начале этого года вышестоящее руководство приняло решение о расширении бизнеса. И за этим последовала череда событий.

Сначала был снят еще один офис, потом там ремонт сделали. Часть сотрудников должна была туда переехать. В их числе и я оказалась вместе со всем отделом.

В новом офисе мне понравилось. Там было просторно, в каждом кабинете находилось не более 2 человек.

- Как новенькие придут, так теснее будет, - говорили нам.

О том, что придут новые сотрудники, я догадывалась. Это разумелось само собой. Но пока что нам, опытным работникам, предстояло взять новые задачи, потому что объемы стали больше.

В первые недели я справлялась, впрочем, как и все остальные. А потом уже тяжело стало. Нам доплачивали, конечно, за то, что мы дополнительную работу делаем, но от этого легче не становилась.

- Завтра позвоню кадровичке нашей, - сказала Лиза, - спрошу, когда уже возьмут к нам в отдел кого-нибудь.

Коллега позвонила, но толку не было: нового сотрудника не могли найти.

- Несколько человек к нам брать хотят, уже с десяток собеседований было проведено, =- говорила Лиза. – Но так никого не смогли подобрать.

Я понимала, что подбор персонала – та еще задачка, поэтому решила потерпеть какое-то время. и еще почти месяц я работала сверхурочно, чтобы все задачи закрывать.

Потом я сама звонила в отдел кадров, но там меня ничем не порадовали. Наталья Олеговна, наша кадровичка, все говорила, что никто не подходит, что приходят какие-то вчерашние студенты.

- А нам нужны опытные специалисты, - говорила она.

Через несколько дней мне позвонила моя подруга Диана. Она стала рассказывать, что ищет работу, просила маякнуть ей, если что-то интересное появится в нашей компании.

Я искала приятельница, что у нас несколько вакансий в отделе открыто. А еще я обещала Диане порекомендовать ее. Я же была в ней уверена.

Наталье Олеговне я позвонила сразу же, после чего скинула ей резюме Дианы. Она обещала ознакомиться с ним и связаться с кандидатом, если он подойдет.

Даша звонок получила из нашего отдела кадров. Она даже позвонила мне и сказала, что на днях пойдет на собеседование. Голос у нее при этом был бодрым и веселым.

После собеседования подруга позвонила мне уже совсем другая. Было ощущение, что она заплачет сейчас.

- Со мной толком даже не стали разговаривать, - жаловалась Диана. – Общие вопросы задали, а потом сказали, что перезвонят. Я и без звонка, которого не будет, все поняла уже.

Я не ожидала такого поворота. Я тут же набрала Наталью Олеговну, чтобы уточнить у нее, в чем дело, что не так с Дианой. И вообще не похоже было на нее такая манера проводить собеседования. Обычно она к своей работе формально не подходит.

- А что ты хотела? – спросила у меня кадровичка. – У нас такие люди не будут работать. Они портят атмосферу в коллективе. Ко мне уже за последний месяц с десяток таких приходило. Мне надоело уже отметать всякий сброд.

У меня много было нецензурных слов в тот момент на языке, но я не стала высказываться в тот момент, чтобы не испортить отношения.

Я решила позвонить Тамаре, которая в одном кабинете с Натальей Олеговной сидит. Она-то все собеседования слышит.

- Все нормально с Дианой той, с другими кандидатами. У Натальи Олеговны звездная болезнь началась, по-моему. Она всех отметает, никто не кажется ей достойным и способным. Только личными предпочтениями она в последнее время руководствуется.

Прекрасно! Что тут еще скажешь? У Натальи Олеговны свои какие-то заморочки, а мы все должны работать с утра до позднего вечера, выбиваться из сил и получать только небольшие доплаты:?

Я не стала молчать о том, что узнала, рассказала начальнице отдела. И она, разумеется, обещала принять меры, сходить к вышестоящему руководству.

- Решим вопрос, - сказала Светлана Николаевна.

И контакты Дианы она у меня попросила, сказала, что сама с ней будет встречаться и разговаривать по поводу работы.

Я надеюсь, что и подруга моя место получит, и другие вакансии окажутся занятыми. Только тогда атмосфера станет по-настоящему нормальной, а не нормальной в представлении Натальи Олеговны.