Меня уволили по сокращению штата, и теперь я даже благодарна руководителю, сделавшему это

Пару месяцев назад я устроилась иллюстратором в небольшую студию полиграфии. До этого долго не могла найти место по душе, рассылала портфолио и почти отчаялась. И вот когда, казалось, жизнь стала налаживаться, руководитель пригласил меня к себе в кабинет.

Он мялся, старался подбирать слова, но смысл сводился к одному: заказов стало меньше, бюджет урезали, и штат придётся сокращать. Поскольку я самая новая сотрудница, выбор пал на меня. Внутри всё оборвалось. Пока я переваривала услышанное, начальник вдруг добавил: «Ты не кисни. У меня есть хороший знакомый из агентства, я уже с ним переговорил. Жди звонка, тебя пригласят». В тот момент его слова показались мне обычной вежливостью, попыткой смягчить неприятную новость. Я буркнула «спасибо», быстро собрала свои вещи и вышла на улицу.

Через день вернулась за трудовой книжкой и справками. Настроение было паршивое, я уже представляла, как опять начну бесконечный поиск вакансий. И буквально на ступеньках офиса, ещё держа в руках папку с документами, я услышала телефонный звонок.

Звонила руководитель отдела кадров того самого агентства. Она сказала, что мой бывший начальник дал мне очень тёплые рекомендации, показал мои работы, и они хотят обсудить сотрудничество. От неожиданности я даже номер переспросила, но всё совпало до деталей. Договорились встретиться.

В агентстве меня встретили приветливо, сразу показали рабочее пространство, рассказали о проектах. Никто не мучил меня сложными тестовыми заданиями – достаточно было портфолио и короткого разговора. Руководитель пояснила: «Обычно мы долго ищем нужного человека, но тебя нам практически передали из рук в руки с лучшими отзывами. Готова начать завтра?». Я, конечно, согласилась.

Сейчас идёт вторая неделя, а у меня до сих пор ощущение, что я попала в другую реальность. Задачи здесь интереснее, коллектив очень дружелюбный, никто не дышит в затылок. Оклад даже чуть выше того, что был в студии, плюс есть премии за срочные проекты. Каждое утро иду на работу без прежнего напряжения, а возвращаюсь с желанием рисовать ещё и для себя.

Самое поразительное – я ведь почти не попрощалась с тем начальником по-человечески. Вышла из кабинета расстроенная и обиженная, даже не верила, что он действительно выполнит обещание. А он не только не забыл, но и сделал больше – обзвонил партнёров, подробно рассказал о моих сильных сторонах и, по сути, устроил мою дальнейшую карьеру.

Теперь планирую написать благодарственное письмо. Потому что тот разговор в кабинете оказался не дежурным утешением, а реальной помощью. И это здорово поменяло моё отношение и к увольнениям, и к людям вообще

А у вас случалось такое, что неприятный поворот оборачивался неожиданной удачей, а человек, от которого вы этого не ждали, вдруг протягивал руку? Интересно, часто ли руководители ведут себя по-людски, когда сотрудник уже уходит.